We're the strategic advisor for the stakeholder economy, combining deep expertise with a global reach.

fgs-global

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FGS Global berät die einflussreichsten Entscheider:innen der Welt, genau dort, wo Wirtschaft, Politik und öffentliche Meinung aufeinandertreffen. Wir unterstützen CEOs, Aufsichtsräte und Führungsteams in den entscheidenden Momenten: bei Transaktionen, Krisen, Transformationen und komplexen regulatorischen Herausforderungen.
Unsere Expert:innen vereinen Hintergründe aus Kommunikation, Finanzen, Recht, Politik, Journalismus und Datenwissenschaft. Was auch immer der Moment erfordert – wir verbinden unterschiedliche Perspektiven und bringen das richtige Team zusammen, damit Führungskräfte die nächsten Schritte antizipieren, die relevanten Stakeholder einbinden und greifbare Ergebnisse erzielen können. Dabei arbeiten wir als ein Team – über Grenzen und Disziplinen hinweg.
Mit 31 Büros weltweit nutzen wir die gesamte Expertise unserer globalen Teams – von Berlin, Frankfurt, Düsseldorf und München bis New York, London, Singapur und Tokio – damit unsere Mandant:innen mit Klarheit handeln, mit Zuversicht entscheiden und mit Vertrauen führen können. Wir sind vier Jahre in Folge die weltweit führende M&amp;A-PR-Beratung nach Deal-Wert und Deal-Anzahl (Mergermarket, 2025) und werden von Chambers und Partners in der höchsten Kategorie für Crisis &amp; Risk Management und Litigation Support geführt.
Verstärke unser Team am Standort Berlin ab 01.12.2026 befristet auf 1 Jahr als Senior Associate, Creative Project Manager 
<h3>Aufgaben:</h3>
<ul>
<li>Gesamtsteuerung für kreative Projekte von der Konzeptphase bis zur Auslieferung (end-to-end)</li>
<li>Steuerung interner Teams (Design, Text, Strategy) sowie externer Dienstleister</li>
<li>Entwicklung und Pflege von Projektplänen, Timings und Budgets</li>
<li>Qualitätssicherung: Einhaltung von Brand Guidelines und Deliverable-Standards</li>
<li>Enge Zusammenarbeit mit dem Creative Director und Berater Team; Übersetzen kreativer Visionen in umsetzbare Projektstrukturen</li>
<li>Aktive Weiterentwicklung von Kampagnen Ansätzen, Creative Offering (organisches Wachstum)</li>
<li>Steuerung Video Studio </li>
</ul>
<h3>Anforderungen:</h3>
<ul>
<li>3-5 Jahre Erfahrung in einer Werbung-, Kreativ-, Kommunikations- oder PR-Agentur</li>
<li>Nachgewiesene Erfahrung im Projektmanagement komplexer, multidisziplinärer Projekte</li>
<li>Ausgeprägte Kundenorientierung und souveränes Auftreten auf Entscheider-Ebene</li>
<li>Erfahrung mit Projektmanagement-Tools (Asana, o. ä.)</li>
<li>Kreatives Grundverständnis: kein Designer, aber visuell versiert und inhaltlich urteilsfähig</li>
<li>Du kommunizierst verhandlungssicher in der deutschen und englischen Sprache </li>
</ul>
<h3>Was wir Dir bieten</h3>
<ul>
<li>Ein inspirierendes Arbeitsumfeld sowie die Möglichkeit, für eine begrenzte Zeit an einem unserer internationalen Standorte zu arbeiten.</li>
<li>Spannende Aufgaben, attraktive Entwicklungsperspektiven und Gestaltungsspielräume – in Deutschland, Europa und darüber hinaus.</li>
<li>Vertiefung Deiner Expertise im Hinblick auf verschiedene Branchen und Kompetenzbereiche durch die enge Zusammenarbeit unserer integrierten Projektteams über verschiedene Standorte hinweg.&nbsp;</li>
<li>Kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten (FGS Global Academy)</li>
<li>Ein engagiertes, kollegiales und wachsendes Team, in welchem gegenseitige Wertschätzung und Teamgeist im Vordergrund stehen.</li>
<li>Eine Unternehmenskultur, die Exzellenz mit Herzlichkeit verbindet.</li>
<li>Die Möglichkeit, sowohl flexibel in unseren Offices als auch von Zuhause aus zu arbeiten.</li>
<li>Raum für Pionierarbeit – der Aufbau neuer Prozesse und Aufgabenbereiche wird von Grund auf mitgestaltet.</li>
</ul>
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Du erfüllst nicht jede einzelne Anforderung? Kein Problem. Studien haben gezeigt, dass bestimmte Gruppen, etwa Frauen oder People of Color, seltener auf Stellen bewerben, wenn sie nicht jede Qualifikation erfüllen. Bei FGS Global sind wir dem Aufbau eines diversen, inklusiven und authentischen Arbeitsplatzes verpflichtet. Wenn du von dieser Stelle und unserem Unternehmen begeistert bist, dein Werdegang aber nicht perfekt zu jeder Anforderung passt, ermutigen wir dich, dich trotzdem zu bewerben. Du könntest genau die richtige Person für diese oder eine andere Stelle sein.
Wir freuen uns auf deine Bewerbung. Bitte füge ein Anschreiben, einen aktuellen Lebenslauf sowie relevante Abschluss- und Arbeitszeugnisse bei. Weitere Fragen zur Stelle, zu FGS Global oder darüber hinaus? Mehr Informationen findest du hier <a href="https://fgsglobal.com/" target="_blank">FGS Global</a>
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Senior Associate, Creative Project Manager

&nbsp;FGS Global (FGS) partners with the world's most influential leaders to move minds and markets. Working where business, government, and public opinion intersect, we advise CEOs, boards, and leadership teams at the most consequential moments. Our expertise spans strategic and financial communications, policy and public affairs, corporate reputation, crisis management, and data-driven digital engagement. Across 31 global offices, our partners draw on the full depth of the firm so clients can operate with clarity, act with confidence, and lead with trust.
FGS is seeking a sharp and energetic communications professional to join the firm’s Strategic Communications division. This position is within the practice’s Financial Services policy group and is based in our Washington, DC office.
RESPONSIBILITIES
<ul>
<li>Serve as day-to-day coordinator on a diverse roster of financial services industry client accounts and/or sub-projects, with focus on financial services policy, including digital assets and digital currencies</li>
<li>Craft and deliver persuasive messaging and related collateral materials, simplifying complex policy, legislative, regulatory, legal or other general issues. Strong writing abilities are critical to success in this position.</li>
<li>Maintain expert knowledge of evolving policy and political issues that impact clients’ sectors and a grasp of reporting trends</li>
<li>Generate media outreach strategies and pitch stories on a regular basis</li>
<li>Manage multiple projects, including task and deadline tracking, for multiple clients from concept to completion</li>
<li>Work closely with Associate Directors, Senior Associates and Associates, including reviewing and editing materials developed by junior staff and interns</li>
<li>Demonstrate strong client-relations skills – responsive, professional, and helpful</li>
<li>Contribute to firm’s new business process and efforts</li>
<li>Work with other FGS divisions to deliver integrated services (including investor relations communications, government relations, advertising, and public opinion research)</li>
</ul>
ATTRIBUTES
<ul>
<li>A BA/BS degree in a related field and 9-12 years of relevant experience</li>
<li>Specific familiarity and experience with financial services policy issues preferred.</li>
<li>Extremely strong writing and communications skills; familiarity with both newspaper style and social media writing; ability to produce clear, concise materials within tight deadlines</li>
<li>Ability to identify and cultivate key media contacts and outlets for a range of clients</li>
<li>Experience pitching stories to local and national news outlets and knowledge of what drives media coverage</li>
<li>Detail oriented and strong project management skills; preference for account coordination experience at a public relations agency</li>
<li>Strong strategic thinker with understanding of how larger economic and public policy landscape impacts clients’ communications abilities and needs</li>
<li>Ability to work in a fast-paced environment and meet deadlines</li>
<li>Ambition for sourcing and/or successfully leading efforts to obtain new business</li>
<li>A demonstrated capacity for leadership, communication and teamwork&nbsp;</li>
</ul>
WHAT WE OFFER
<ul>
<li>Competitive compensation package, commensurate with experience</li>
<li>Annual profit-sharing model, aka annual performance bonus</li>
<li>Medical, dental and vision insurance</li>
<li>401(k)-plan with a generous company match</li>
<li>Generous paid time off</li>
<li>A collaborative group of smart, passionate and highly motivated people.</li>
<li>Team-oriented work environment structured to provide opportunities for professional growth and development.</li>
</ul>
Due to the volume of responses, only qualified candidates will be contacted. FGS Global provides equal employment opportunities (EEO) to all employees and applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, national origin, sexual orientation, age, disability, or genetics. In addition to United States federal law requirements, FGS Global complies with applicable state and local laws governing nondiscrimination in employment in every location in which the company has facilities.
When you submit an application, we collect certain personal information about you for the purpose of evaluating your qualifications for the position. For more information about our privacy practices, please visit our privacy policy at&nbsp;<a href="https://fgsglobal.com/privacy">https://fgsglobal.com/privacy</a>.
Thank you for your interest in FGS Global.
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&nbsp;<div class="content-pay-transparency"><div class="pay-input"><div class="title">District of Columbia Salary Range</div><div class="pay-range">$130,000&mdash;$180,000 USD</div></div></div>

Director, Strategic Communications (Financial Services Policy)

Associate Global Public Affairs | Den Haag
FGS Global helpt 's werelds meest invloedrijke leiders op de momenten die ertoe doen. Werkend op het snijvlak van bedrijfsleven, overheid en publieke opinie, adviseren wij CEO's, raden van bestuur en managementteams op de meest bepalende momenten. Vanuit 31 kantoren wereldwijd werken we als één team om leiders te helpen anticiperen op wat komen gaat, de juiste stakeholders te betrekken en betekenisvolle resultaten te realiseren.
In Nederland zijn we al meer dan 10 jaar actief en inmiddels gegroeid naar een team van bijna 50 mensen. Vanuit onze kantoren in het hart van Den Haag en Amsterdam bouwen we aan een van de sterkste adviespraktijken in de markt, voor de meest uiteenlopende klanten, op de meest complexe dossiers. We zijn geworteld in de Nederlandse politieke en maatschappelijke context, maar putten tegelijkertijd uit het wereldwijde netwerk en de expertise van FGS Global.
Voor ons Haagse kantoor zoeken we een gedreven Associate Global Public Affairs. Heb jij affiniteit met politiek, publieke opinie en beleid? Wil jij bedrijven helpen als het er echt toe doet, nationaal en internationaal?&nbsp; Ben je breed geïnteresseerd, een echte politieke junkie, leergierig en heb je zin om in een hecht team samen te werken aan mooie opdrachten? Dan ben je bij ons aan het juiste adres.
Wat ga je doen? Als Associate Global Public Affairs werk je in teams van drie tot vijf personen, met verschillende ervaringsniveaus en achtergronden. Je werkt aan uiteenlopende vraagstukken op het gebied van politiek, beleid, media en maatschappij.
Je werkzaamheden zijn onder meer:
<ul>
<li>het volgen en analyseren van politieke en maatschappelijke ontwikkelingen;</li>
<li>het in kaart brengen van relevante stakeholders en netwerken;</li>
<li>het maken van analyses en voorbereiden van adviezen voor klanten;</li>
<li>het meewerken aan public affairs-strategieën, campagnes en stakeholderaanpakken;</li>
<li>het voorbereiden van gesprekken, werkbezoeken en bijeenkomsten;</li>
<li>het maken van memo's, presentaties en andere communicatiematerialen;</li>
<li>het ondersteunen van klantteams bij contacten met politici, ambtenaren, media en andere stakeholders;</li>
<li>het opbouwen van een eigen netwerk in politiek, overheid, media en bedrijfsleven.</li>
</ul>
De onderwerpen waar je aan werkt verschillen. De ene keer gaat het over infrastructuur of energie, de andere keer over financiële markten, technologie of geopolitiek. Je krijgt daardoor snel een brede kijk op de manier waarop politiek, overheid, bedrijfsleven, media en maatschappij met elkaar samenhangen.
Wat breng je mee? Je bent een echte politieke junkie. Je volgt de actualiteit, bent nieuwsgierig naar wat er achter politieke ontwikkelingen speelt en wilt begrijpen hoe beleid tot stand komt. Om goed op je plek te zijn, breng je het volgende mee:
<ul>
<li>Analytisch vermogen:je kunt snel veel informatie verwerken, hoofd- en bijzaken onderscheiden en complexe onderwerpen helder uitleggen.</li>
<li>Plannen en organiseren:je vindt het leuk om structuur aan te brengen in verschillende informatiestromen en kunt bijvoorbeeld een werkbezoek of bijeenkomst goed organiseren.</li>
<li>Initiatief:je ziet wat er moet gebeuren en pakt dat zelfstandig op. Je bent bovendien nieuwsgierig naar nieuwe onderwerpen en mensen.</li>
<li>Communicatieve vaardigheden:je kunt goed schrijven en presenteren in het Nederlands en Engels. Duits of Frans is een pré.</li>
<li>Flexibiliteit:politieke ontwikkelingen laten zich niet altijd plannen. Je kunt snel schakelen als dat nodig is.</li>
</ul>
Wat wij jou bieden
<ul>
<li>Een uitstekend startsalaris.</li>
<li>De mogelijkheid om vanaf het begin mee te werken aan opdrachten voor uiteenlopende klanten.</li>
<li>De kans om direct samen te werken met ervaren adviseurs en senior advisors zoals Jan Peter Balkenende, Menno Snel, Dick Benschop en Dick Berlijn.</li>
<li>Een brede opleiding via de FGS Global Academy. Naast Public Affairs leer je over onder meer media, reputatie, financiële en corporate communicatie.</li>
<li>De mogelijkheid om na verloop van tijd een periode te werken vanuit een van onze internationale kantoren, bijvoorbeeld in Berlijn, Brussel, Washington of Singapore.</li>
<li>Een werkplek in het hart van politiek Den Haag, op loopafstand van het Centraal Station en het Binnenhof. Daarnaast ben je altijd welkom op onze locatie in Amsterdam.</li>
<li>25 vakantiedagen, waarvan de periode tussen kerstavond en oud en nieuw standaard vrij is zonder aftrek van vakantiedagen.</li>
<li>Een cultuur waarin we hoge kwaliteit combineren met een sterk teamgevoel.</li>
<li>In eerste instantie een arbeidsovereenkomst voor één jaar, met de intentie deze bij wederzijdse tevredenheid om te zetten in een vast dienstverband.</li>
</ul>
Voldoe je niet aan alle eisen? Geen zorgen! Onderzoek wijst uit dat sommige groepen minder snel solliciteren als ze niet aan alle eisen voldoen. Bij FGS Global streven we naar een divers, inclusief en authentiek werkklimaat. Dus als je enthousiast bent over deze functie en ons bedrijf, maar je eerdere ervaring niet volledig aansluit op elke kwalificatie in de vacature, moedigen we je toch aan om te solliciteren. Misschien ben jij wel de juiste kandidaat voor deze of een andere rol.
We kijken uit naar je sollicitatie. Je kunt reageren t/m 15 oktober 2026. Neem gerust contact op met ons recruitmentteam via <a href="mailto:careers-eu@fgsglobal.com">careers-eu@fgsglobal.com</a>.
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Associate Global Public Affairs - The Hague

FGS Global berät die einflussreichsten Entscheider:innen&nbsp;der Welt,&nbsp;genau dort, wo Wirtschaft, Politik und öffentliche Meinung aufeinandertreffen. Wir unterstützen CEOs, Aufsichtsräte und Führungsteams in den entscheidenden Momenten: bei Transaktionen, Krisen, Transformationen und komplexen regulatorischen Herausforderungen.&nbsp;
Unsere&nbsp;Expert:innen&nbsp;vereinen Hintergründe aus Kommunikation, Finanzen, Recht, Politik, Journalismus und Datenwissenschaft. Was auch immer der Moment erfordert – wir verbinden unterschiedliche Perspektiven und bringen das richtige Team zusammen, damit Führungskräfte die nächsten Schritte antizipieren, die relevanten Stakeholder einbinden und greifbare Ergebnisse erzielen können. Dabei arbeiten wir als ein Team – über Grenzen und Disziplinen hinweg.&nbsp;
Mit 31 Büros weltweit nutzen wir die gesamte Expertise unserer globalen Teams – von Berlin, Frankfurt, Düsseldorf und München bis New York, London, Singapur und Tokio – damit unsere&nbsp;Mandant:innen&nbsp;mit Klarheit handeln, mit Zuversicht entscheiden und mit Vertrauen führen können. Wir sind vier Jahre in Folge die weltweit führende M&amp;A-PR-Beratung nach Deal-Wert und Deal-Anzahl (Mergermarket, 2025) und werden von Chambers und Partners in der höchsten Kategorie für Crisis &amp; Risk Management und Litigation Support geführt.
Verstärke unser Team am Standort München ab Februar 2027 als Praktikant:in (all genders) Strategy &amp; Transaction Communications.
Deine Aufgaben
<ul style="text-align: justify;">
<li style="font-family: arial, helvetica, sans-serif;">Als Praktikant:in bist Du von Tag eins an Teil des Teams und erlebst den Alltag als Kommunikationsberater:in hautnah.&nbsp;</li>
<li style="font-family: arial, helvetica, sans-serif;">Du unterstützt die Projektteams bei der Erarbeitung und Implementierung von Kommunikations- und Positionierungsstrategien für nationale und internationale Konzerne, Startups und Investoren – auch im Rahmen von M&amp;A-Transaktionen, (SPAC-) Börsengängen und Spin-Offs.</li>
<li style="font-family: arial, helvetica, sans-serif;">Du hilfst uns dabei, die Kommunikationsabteilungen von Corporates und Startups auf- oder umzubauen und sie zukunftsfähig zu machen.</li>
<li style="font-family: arial, helvetica, sans-serif;">Das Themenspektrum reicht von Digitalisierungs- und Transformationsthemen, über strategische Neuausrichtungen bis hin zur Kommunikation von DE&amp;I- und ESG-Strategien sowie der Unterstützung von Shareholder Activism Defense, Investor Advisory und Post-Merger Integration.</li>
<li style="font-family: arial, helvetica, sans-serif;">Du unterstützt bei der Erstellung und Aufbereitung relevanter Dokumente für die interne und externe Kommunikation unserer Mandant:innen.</li>
<li style="font-family: arial, helvetica, sans-serif;">Du führst Media Monitoring, Medienanalysen und Recherchen zu kapitalmarktrelevanten Themen durch, analysierst Trends der digitalen Kommunikation und unterstützt bei der Optimierung der Social-Media-Kanäle unserer Kund:innen.</li>
</ul>
Was Du mitbringen solltest&nbsp;
<div class="position-ad-text-body" style="text-align: justify;">
<ul>
<li style="font-family: arial, helvetica, sans-serif;">Du befindest dich aktuell mindestens im vierten Semester Deines (Bachelor-) Studiums – dabei ist die Fachrichtung weniger entscheidend als Deine Begeisterung für Kommunikation.</li>
<li style="font-family: arial, helvetica, sans-serif;">Idealerweise hast Du studienbegleitend bereits praktische Erfahrungen gesammelt, zum Beispiel in der Kommunikation, im Finanzbereich, im Journalismus, in der Politik und / oder in der Strategieberatung.</li>
<li style="font-family: arial, helvetica, sans-serif;">Du kommunizierst verhandlungssicher in der deutschen und sehr gut in der englischen Sprache.</li>
<li style="font-family: arial, helvetica, sans-serif;">Du liebst die Abwechslung und neue Herausforderungen und blühst bei der Arbeit im Team so richtig auf.</li>
<li class="Paragraph SCXW204391049 BCX9" style="font-family: arial, helvetica, sans-serif;">Du hast Lust, in kurzer Zeit sehr viel mitzunehmen und an den Themen zu arbeiten, die unsere Gesellschaft jetzt und in Zukunft bewegen.&nbsp;</li>
</ul>
Was wir Dir bieten
<ul>
<li style="font-family: arial, helvetica, sans-serif;">Mehr als nur ein Praktikum: Eine Erfahrung als Kommunikationsberater:in auf Zeit.</li>
<li style="font-family: arial, helvetica, sans-serif;">Dauer des Praktikums: 3 bis 6 Monate.</li>
<li style="font-family: arial, helvetica, sans-serif;">Einblicke in die Tätigkeiten einer strategischen Kommunikationsberatung sowie in verschiedene Branchen und Kompetenzbereiche als Teil unserer integrierten Projektteams.</li>
<li style="font-family: arial, helvetica, sans-serif;">Spannende und vielseitige Aufgaben in einem internationalen und inspirierenden Arbeitsumfeld.</li>
<li style="font-family: arial, helvetica, sans-serif;">Die Möglichkeit, von Trainings- &amp; Weiterbildungsangeboten zu profitieren.</li>
<li style="font-family: arial, helvetica, sans-serif;">Einarbeitung und individuelle Betreuung sowie ausführliches Feedback durch eine:n erfahrene:n Berater:in.</li>
<li style="font-family: arial, helvetica, sans-serif;">Ein engagiertes, kollegiales und stetig wachsendes Team, in dem gegenseitige Wertschätzung und Teamgeist im Vordergrund stehen.</li>
<li style="font-family: arial, helvetica, sans-serif;">Eine Unternehmenskultur, die Exzellenz mit Herzlichkeit verbindet.</li>
<li style="font-family: arial, helvetica, sans-serif;">Die Möglichkeit, sowohl flexibel in unseren Offices als auch von Zuhause aus zu arbeiten.</li>
<li style="font-family: arial, helvetica, sans-serif;">Gegen Ende eines erfolgreichen Praktikums können wir selbstverständlich auch über Deinen Berufseinstieg bei uns sprechen.</li>
</ul>
</div>
Du erfüllst nicht jede einzelne Anforderung? Mach Dir keine Sorgen! Studien haben gezeigt, dass einige Gruppen, wie Frauen oder People&nbsp;of&nbsp;Color, sich seltener auf Stellen bewerben, wenn sie nicht alle Anforderungen erfüllen. Bei FGS Global sind wir bestrebt, ein vielfältiges, integratives und authentisches Arbeitsumfeld zu schaffen. Wenn Du also von dieser Stelle und unserem Unternehmen begeistert bist, Deine bisherige Berufserfahrung aber nicht perfekt mit jeder Qualifikation in der Stellenbeschreibung übereinstimmt, möchten wir Dich ermutigen, Dich trotzdem zu bewerben. Vielleicht bist Du&nbsp;ja genau&nbsp;der/die richtige&nbsp;Kandidat:in&nbsp;für diese oder eine andere Stelle.&nbsp;
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung. Bitte füge ein Anschreiben, einen aktuellen Lebenslauf sowie relevante Abschluss- und Arbeitszeugnisse bei. Du hast noch weitere Fragen zur Tätigkeit, zu FGS Global oder auch darüber hinaus? &nbsp;
Mehr Informationen findest Du hier:&nbsp;<a href="https://fgsglobal.com/">FGS Global</a>&nbsp;

Praktikant (all genders) Strategy & Transaction Communication

About FGS Global
FGS Global (“FGS”) is the preeminent global communications and public affairs consultancy, with approximately 1,600 professionals around the world, advising clients as they navigate complex situations and reputational challenges. FGS Global partners with the world’s most influential leaders to move minds and markets. Working where business, government, and public opinion intersect, we advise CEOs, boards, and leadership teams at the most consequential moments. Our expertise spans strategic and financial communications, policy and public affairs, corporate reputation, crisis management, and data-driven digital engagement. Across 31 global offices, our partners draw on the full depth of the firm so clients can operate with clarity, act with confidence, and lead with trust.
Position Overview 
FGS Global is seeking a diligent and detail-oriented Senior Corporate Paralegal to join the firm’s Global Legal &amp; Compliance team. The ideal candidate will provide high-level support to our Chief Legal Officer and other members of the team. This position will be based in either the firm’s Washington, D.C. or New York office on an in-person hybrid basis.
Responsibilities 
<ul>
<li>Support corporate governance activities, including maintaining corporate records and minute books, managing subsidiaries, preparing for board meetings, drafting resolutions and consents and maintaining compliance-related documents.</li>
<li>Maintain qualifications, registered agent relationships, and annual report filings for domestic and foreign entities, and updated organizational charts using corporate services provider software.</li>
<li>Assist with project management and tracking, deadline management and administrative processes, including annual policy review.</li>
<li>Support stock plan administration, equity issuances, and repurchases, including preparation and submission of securities filings and required disclosures.</li>
<li>Support counsel with corporate transactions, including acquisitions and restructuring.</li>
<li>Track litigation matters and manage subpoena compliance, including coordinating with outside counsel as needed.</li>
<li>Assist with the preparation and filing of FINRA disclosures and Lobbying Disclosure Act (LDA) and Foreign Agents Registration Act (FARA) registrations and reports.</li>
<li>Assist in the management and maintenance of contract databases, including reviewing and summarizing contractual obligations.</li>
<li>Develop strong working relationships with internal teams, including finance, investor relations, business operations and corporate development, to jointly manage projects, timelines, and priorities.</li>
<li>Coordinate communication among internal teams, external parties, and legal counsel.</li>
</ul>
Attributes 
<ul>
<li>A four-year degree from an accredited college or university is required. A graduate degree, paralegal certificate or notary license a plus but not required.</li>
<li>A minimum of 8 years of experience at an Am Law 100 or Am Law 200 law firm and/or a Fortune 1000 corporate legal department, with extensive experience in general corporate support, is required. Experience with a global firm is a plus.</li>
<li>High level of professionalism and ethical standards, with a demonstrated understanding of discretion and handling confidential matters.</li>
<li>Collaborative team member with excellent written and oral communication skills.</li>
<li>Excellent time management skills with the ability to manage multiple tasks efficiently and work consistently to established deadlines.</li>
<li>Excellent analytical and problem-solving skills, with ability to analyze legal requirements and apply them to business needs.</li>
<li>Strong interpersonal skills to liaise effectively with diverse stakeholders.</li>
<li>Excellent organizational skills with attention to detail and accuracy.</li>
<li>Ability to exercise good judgment by making sound and practical decisions; ability to assume responsibility for decisions and act decisively under deadlines.</li>
<li>Strong understanding of corporate law principles and legal research tools and methodologies.</li>
<li>Demonstrated ability to use artificial intelligence (AI) to streamline processes.</li>
</ul>
We offer medical, dental and vision plans; life insurance; short-term and long-term disability, and AD&amp;D plans; a 401(k) with company matching contribution; technology reimbursement; discretionary bonuses; and paid time off to eligible full-time employees.
FGS Global provides equal employment opportunities (EEO) to all employees and applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, national origin, sexual orientation, age, disability, or genetics. In addition to United States federal law requirements, FGS Global complies with applicable state and local laws governing nondiscrimination in employment in every location in which the company has facilities. FGS Global is committed to providing reasonable accommodations to qualified individuals with disabilities during the application process. Applicants who need assistance or an accommodation should contact the firm through the application process.
When you submit an application, we collect certain personal information about you for the purpose of evaluating your qualifications for the position. For more information about our privacy practices, please visit our privacy policy at <a href="https://fgsglobal.com/privacy">https://fgsglobal.com/privacy</a>.
The salary range for this role in District of Columbia is: $100,000 USD - $150,000 USD
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Senior Corporate Paralegal

<h3>Overview of the Firm&nbsp;</h3>
FGS Global helps the world's most influential leaders move minds and markets. Working where business, government, and public opinion intersect, we advise CEOs, boards, and leadership teams at the most consequential moments.
We work as one team across geographies and disciplines - bringing together specialists with backgrounds in communications, finance, law, government, journalism, data science, and digital. Whatever the moment demands, we combine multidimensional perspectives to help leaders anticipate what's next, engage the stakeholders who matter, and drive meaningful outcomes.
Across 31 global offices, we draw on the full depth of the firm so clients can operate with clarity, act with confidence, and lead with trust. This collaborative approach has established FGS as a market leader: we are consistently ranked Band 1 for Crisis &amp; Risk Management and Litigation Support by Chambers and Partners, and were ranked the #1 Global M&amp;A PR firm by deal value and deal count for four consecutive years (Mergermarket, 2025).
<h3>The Role</h3>
We are seeking a detail-oriented and motivated Accountant to join our Asia finance team in Hong Kong. This role supports the day-to-day accounting operations of the firm, with a focus on audit support, tax compliance, and financial reporting across the Hong Kong, Singapore, and China entities.
The ideal candidate will be someone who takes ownership of their work, communicates clearly with internal and external stakeholders, and is comfortable operating in a fast-paced professional services environment. Experience with VAT/GST filing across Singapore and China jurisdictions will be highly regarded.
<h3>Responsibilities</h3>
<ul>
<li>Handle the company’s accounting work, including bookkeeping, voucher/invoice entry, account reconciliations, and monthly closing.</li>
<li>Reconcile and verify revenue, costs, and expenses to ensure accurate and compliant accounting treatment.</li>
<li>Assist in the preparation of monthly, quarterly, and annual financial and management reports.</li>
<li>Support the statutory audit process by preparing and maintaining accurate financial records and providing necessary documentation to auditors in a timely manner.</li>
<li>Assist with tax filing obligations across Hong Kong, Singapore, and China, including GST/VAT compliance and corporate income tax matters.</li>
<li>Support accounts payable and billing functions, including invoice processing, payment coordination, and vendor or client set-up.</li>
<li>Review and process employee expense reports and corporate account expenditures in accordance with company policy.</li>
<li>Contribute to process improvements to enhance efficiency in the Asia finance function.</li>
<li>Perform ad hoc finance and administrative duties as required.</li>
</ul>
<h3>Desired Skills &amp; Qualities</h3>
<ul>
<li>Bachelor's degree in Accounting or a related discipline from a recognised university, with a minimum GPA of 3.0.</li>
<li>At least 2 years of relevant accounting experience, preferably in a professional services or multinational environment.</li>
<li>Experience supporting statutory audits and tax filing is preferred; familiarity with Singapore GST and China VAT filing will be highly considered.</li>
<li>Proficiency in Microsoft Excel; experience with ERP or accounting systems such as NetSuite is a plus.</li>
<li>Strong attention to detail, with the ability to manage multiple tasks and meet deadlines independently.</li>
<li>Proactive, with good interpersonal and communication skills.</li>
<li>Fluency in written and spoken English and Cantonese is preferred; Mandarin proficiency is an advantage.</li>
</ul>
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Accountant

FGS Global (FGS) partners with the world's most influential leaders to move minds and markets. Working where business, government, and public opinion intersect, we advise CEOs, boards, and leadership teams at the most consequential moments. Our expertise spans strategic and financial communications, policy and public affairs, corporate reputation, crisis management, and data-driven digital engagement. Across 31 global offices, our partners draw on the full depth of the firm so clients can operate with clarity, act with confidence, and lead with trust.
FGS is seeking a sharp and energetic communications professional to join the firm’s Strategic Communications division. This position is within a growing team supporting a balanced portfolio of financial services and digital infrastructure clients and is based in our Washington, DC office.
RESPONSIBILITIES
<ul>
<li>Serve as day-to-day coordinator on a diverse roster of financial services and digital infrastructure client accounts and/or sub-projects, with a focus on complex policy, regulatory and reputational issues across both sectors</li>
<li>Craft and deliver persuasive messaging and related collateral materials, simplifying complex policy, legislative, regulatory, legal or other general issues. Strong writing abilities are critical to success in this position</li>
<li>Maintain expert knowledge of evolving policy and political issues that impact clients’ sectors and a grasp of reporting trends</li>
<li>Generate media outreach strategies and pitch stories on a regular basis.</li>
<li>Manage multiple projects, including task and deadline tracking, for multiple clients from concept to completion</li>
<li>Demonstrate strong client-relations skills – responsive, professional, helpful</li>
<li>Contribute to firm’s new business process and efforts</li>
<li>Work with other FGS divisions to deliver integrated services (from government relations and advertising to content development and public opinion research)</li>
</ul>
ATTRIBUTES
<ul>
<li>A BA/BS degree in a related field and 5-9 years of relevant experience</li>
<li>Specific familiarity and experience with financial services, technology, energy, digital infrastructure or related policy issues preferred</li>
<li>Extremely strong writing and communications skills; familiarity with both newspaper style and social media writing; ability to produce clear, concise materials within tight deadlines</li>
<li>Ability to identify and cultivate key media contacts and outlets for a range of clients</li>
<li>Experience pitching stories to local and national news outlets and knowledge of what drives media coverage</li>
<li>Detail oriented and strong project management skills; preference for account coordination experience at a public relations agency</li>
<li>Strong strategic thinker with understanding of how the larger economic, policy, technology and infrastructure landscape impacts clients’ communications abilities and needs</li>
<li>Ambition for sourcing and/or successfully leading efforts to obtain new business</li>
<li>A demonstrated capacity for leadership, communication and teamwork&nbsp;</li>
</ul>
WHAT WE OFFER
<ul>
<li>Competitive compensation package, commensurate with experience</li>
<li>Annual profit-sharing model, aka annual performance bonus</li>
<li>Medical, dental and vision insurance</li>
<li>401(k)-plan with a generous company match</li>
<li>Generous paid time off</li>
<li>A collaborative group of smart, passionate and highly motivated people.</li>
<li>Team-oriented work environment structured to provide opportunities for professional growth and development.</li>
</ul>
Due to the volume of responses, only qualified candidates will be contacted. FGS Global provides equal employment opportunities (EEO) to all employees and applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, national origin, sexual orientation, age, disability, or genetics. In addition to United States federal law requirements, FGS Global complies with applicable state and local laws governing nondiscrimination in employment in every location in which the company has facilities.
When you submit an application, we collect certain personal information about you for the purpose of evaluating your qualifications for the position. For more information about our privacy practices, please visit our privacy policy at&nbsp;<a id="menur97h" class="fui-Link ___1q1shib f2hkw1w f3rmtva f1ewtqcl fyind8e f1k6fduh f1w7gpdv fk6fouc fjoy568 figsok6 f1s184ao f1mk8lai fnbmjn9 f1o700av f13mvf36 f1cmlufx f9n3di6 f1ids18y f1tx3yz7 f1deo86v f1eh06m1 f1iescvh fhgqx19 f1olyrje f1p93eir f1nev41a f1h8hb77 f1lqvz6u f10aw75t fsle3fq f17ae5zn" href="https://fgsglobal.com/privacy" target="_blank">https://fgsglobal.com/privacy</a>.
Thank you for your interest in FGS Global.<div class="content-pay-transparency"><div class="pay-input"><div class="title">District of Columbia Salary Range</div><div class="pay-range">$110,000&mdash;$135,000 USD</div></div></div>

Associate Director, Financial Services and Digital Infrastructure Policy

<h3>Overview of the Firm&nbsp;</h3>
FGS Global helps the world's most influential leaders move minds and markets. Working where business, government, and public opinion intersect, we advise CEOs, boards, and leadership teams at the most consequential moments.
We work as one team across geographies and disciplines - bringing together specialists with backgrounds in communications, finance, law, government, journalism, data science, and digital. Whatever the moment demands, we combine multidimensional perspectives to help leaders anticipate what's next, engage the stakeholders who matter, and drive meaningful outcomes.
Across 31 global offices, we draw on the full depth of the firm so clients can operate with clarity, act with confidence, and lead with trust. This collaborative approach has established FGS as a market leader: we are consistently ranked Band 1 for Crisis &amp; Risk Management and Litigation Support by Chambers and Partners, and were ranked the #1 Global M&amp;A PR firm by deal value and deal count for four consecutive years (Mergermarket, 2025).
&nbsp;
<h3>The Role</h3>
Are you a recent Finance or Accounting graduate looking to accelerate your career in a dynamic, entrepreneurial, and fast-growing business environment?
The Finance Associate Program is a two-year rotational program designed to develop future finance and business leaders through hands-on experience across Order to Cash, Procurement to Payment, Revenue Recognition &amp; Commercial Finance, and FP&amp;A. Participants will gain broad exposure to financial operations, commercial decision-making, and strategic planning while working closely with Finance leaders, Partners, and consultants across the region.
The program offers unique regional exposure across Hong Kong, Singapore, and China, enabling Associates to develop a deep understanding of the financial and commercial dynamics of a leading professional services business. Associates will gain first-hand experience in a high-growth, fast-paced environment backed by a leading global private equity investor, providing exposure to business transformation, performance management, operational excellence, and value creation initiatives.
Designed for high-potential Finance and Accounting graduates, the program combines training, mentorship, and real-world business experience to accelerate professional development. High-performing Associates may be considered for direct placement into high-impact Finance roles, including FP&amp;A, Commercial Finance, Revenue Management, and Business Finance, or opportunities to transition into client-facing consulting teams, creating an accelerated pathway to leadership within the firm.
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<h3>Key Responsibilities</h3>
Responsibilities will vary by rotation and may include:
Order to Cash
<ul>
<li>Support the end-to-end billing and accounts receivable process, ensuring invoices are issued accurately and on time.</li>
<li>Review client contracts, engagement terms and billing arrangements to support appropriate financial treatment.</li>
<li>Monitor receivables, unbilled revenue and work-in-progress balances, highlighting risks and following up with relevant stakeholders.</li>
<li>Partner with consultants and client teams to resolve billing queries and support timely collections.</li>
<li>Prepare reports and analysis on billing performance, cash collection and working capital.</li>
</ul>
Procurement to Payment
<ul>
<li>Support the processing and review of vendor invoices, employee expenses and payment requests.</li>
<li>Assist with vendor onboarding and help maintain accurate supplier records.</li>
<li>Review expenditure against internal policies, approval requirements and supporting documentation.</li>
<li>Work with internal stakeholders and external vendors to resolve payment-related queries.</li>
<li>Identify opportunities to improve procurement, expense and payment processes.</li>
</ul>
Revenue Recognition and Commercial Finance
<ul>
<li>Review contracts and engagement documentation to support accurate revenue recognition in accordance with applicable accounting policies.</li>
<li>Assist with project setup, revenue forecasting, fee tracking and engagement financial management.</li>
<li>Analyse project performance, including revenue, costs, utilisation, margins and profitability.</li>
<li>Work with Finance colleagues and client-facing teams to identify financial risks and support informed commercial decisions.</li>
<li>Support month-end closing activities, reconciliations and management reporting.</li>
</ul>
Financial Planning and Analysis
<ul>
<li>Assist with annual budgeting, periodic forecasting and longer-term financial planning.</li>
<li>Analyse actual performance against budget and forecast, identifying key drivers, risks and opportunities.</li>
<li>Prepare financial reports, dashboards and presentations for senior management.</li>
<li>Support business cases, scenario modelling and commercial analysis for strategic initiatives.</li>
<li>Translate financial data into clear and practical insights for business stakeholders.</li>
</ul>
Finance Transformation and Regional Projects
<ul>
<li>Contribute to process improvement, systems implementation and finance transformation initiatives.</li>
<li>Support the standardisation of finance processes and reporting across Hong Kong, Singapore and Mainland China.</li>
<li>Use data and technology to improve reporting quality, operational efficiency and decision-making.</li>
<li>Participate in cross-functional projects relating to business growth, performance improvement and operational excellence.</li>
<li>Take ownership of assigned workstreams and deliver accurate, timely and practical outcomes.</li>
</ul>
<h3>&nbsp;</h3>
<h3>Qualifications</h3>
<ul>
<li>Bachelor’s degree in Finance or Accounting</li>
<li>Fresh graduates are welcome</li>
<li>Strong analytical, problem-solving, and communication skills</li>
<li>Strong Excel and data analysis capabilities</li>
<li>High attention to detail and commitment to accuracy</li>
<li>Self-motivated, intellectually curious, and eager to learn</li>
<li>Comfortable working in a fast-paced, entrepreneurial environment where priorities evolve quickly</li>
<li>Demonstrates a growth mindset, adaptability, resilience, and strong sense of ownership</li>
<li>Strong interpersonal skills with the ability to collaborate effectively with Partners, consultants, and cross-functional teams</li>
<li>Desire to build a long-term career in finance and business leadership</li>
</ul>
<h3>&nbsp;</h3>
<h3>Why Join Us?</h3>
<ul>
<li>Structured rotational experience across key finance functions in a leading global strategic leadership advisory firm</li>
<li>Regional exposure across Hong Kong, Singapore, and China</li>
<li>Direct exposure to senior Finance leaders, Partners, and consultants</li>
<li>Opportunities to develop strong commercial acumen and business partnering skills</li>
<li>Hands-on experience with real business impact from day one</li>
<li>Participation in finance transformation and value creation initiatives</li>
<li>Potential placement into high-impact Finance leadership roles or consulting teams upon successful completion of the program</li>
<li>Launch your career through a program designed to develop the next generation of finance and business leaders in a high-growth, entrepreneurial, and globally connected environment.</li>
</ul>
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Finance Graduate Associate

FGS Global berät die einflussreichsten Entscheider:innen der Welt, genau dort, wo Wirtschaft, Politik und öffentliche Meinung aufeinandertreffen. Wir unterstützen CEOs, Aufsichtsräte und Führungsteams in den entscheidenden Momenten: bei Transaktionen, Krisen, Transformationen und komplexen regulatorischen Herausforderungen.
Unsere Expert:innen vereinen Hintergründe aus Kommunikation, Finanzen, Recht, Politik, Journalismus und Datenwissenschaft. Was auch immer der Moment erfordert – wir verbinden unterschiedliche Perspektiven und bringen das richtige Team zusammen, damit Führungskräfte die nächsten Schritte antizipieren, die relevanten Stakeholder einbinden und greifbare Ergebnisse erzielen können. Dabei arbeiten wir als ein Team – über Grenzen und Disziplinen hinweg.
Mit 31 Büros weltweit nutzen wir die gesamte Expertise unserer globalen Teams – von Berlin, Frankfurt, Düsseldorf und München bis New York, London, Singapur und Tokio – damit unsere Mandant:innen mit Klarheit handeln, mit Zuversicht entscheiden und mit Vertrauen führen können. Wir sind vier Jahre in Folge die weltweit führende M&amp;A-PR-Beratung nach Deal-Wert und Deal-Anzahl (Mergermarket, 2025) und werden von Chambers und Partners in der höchsten Kategorie für Crisis &amp; Risk Management und Litigation Support geführt
Verstärke unser Team am Standort Frankfurt (Main) oder Düsseldorf als Werkstudent HR Services – Schwerpunkt Abrechnung &amp; Personaladministration vom 01. September 2026 bis 31. Januar 2027
<h2>Deine Aufgaben</h2>
<ul>
<li>Mitarbeiterbetreuung &amp; Administration: Du unterstützt unser HR-Services Team engagiert in sämtlichen Bereichen der Betreuung und Administration der Mitarbeitenden in Deutschland.</li>
<li>Zeugnisprozess &amp; Krankmeldungen: Du bearbeitest eigenständig den gesamten Zeugnisprozess sowie die Krankmeldungen der Mitarbeitenden.</li>
<li>Payroll &amp; Dokumentation: Mit Liebe zum Detail übernimmst Du vielfältige abrechnungsrelevante Aufgaben und Dokumentationen für den Payroll-Bereich.</li>
<li>Datenpflege: Du pflegst kontinuierlich unser HR-System und unsere digitalen Personalakten.</li>
<li>HR-Projekte &amp; Prozessgestaltung: Im Rahmen aktueller HR-Projekte hast Du die Möglichkeit, Deine Ideen proaktiv einzubringen, bei der Umsetzung mit anzupacken und bei der Organisation von Prozessgestaltungen mitzuwirken.</li>
</ul>
<h2>Was Du mitbringen solltest</h2>
<ul>
<li>Studium: Du bist an einer Hochschule oder Universität immatrikuliert und befindest Dich mindestens im dritten Semester.</li>
<li>Fachliches Interesse &amp; Arbeitsweise: Neben einem großen Interesse am Bereich Human Resources zeichnet Dich eine sorgfältige und selbstständige Arbeitsweise aus.</li>
<li>MS Office-Kenntnisse: Der Umgang mit den MS Office-Programmen, insbesondere mit Excel, Word und PowerPoint ist kein Problem für Dich.</li>
<li>Diskretion: Vertrauliche Inhalte behandelst Du jederzeit diskret.</li>
<li>Sprachkenntnisse: Du verfügst über verhandlungssichere Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse.</li>
</ul>
<h2>Was wir Dir bieten</h2>
<ul>
<li>Ein internationales und inspirierendes Arbeitsumfeld</li>
<li>Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben mit viel Raum für eigenverantwortliches Arbeiten</li>
<li>Die Möglichkeit, sich aktiv in unsere Prozesse einzubringen sowie gemeinsam neue Ideen zu entwickeln und deren Umsetzung zu gestalten</li>
<li>Ein engagiertes, kollegiales und wachsendes Team, in welchem gegenseitige Wertschätzung und Teamgeist im Vordergrund stehen</li>
<li>Eine Unternehmenskultur, die Exzellenz mit Herzlichkeit verbindet</li>
<li>Umfangreiche Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung</li>
<li>Flexibles Arbeiten mit der Option, bis zu zwei Tage pro Woche mobil zu arbeiten</li>
</ul>
Du erfüllst nicht jede einzelne Anforderung? Mach Dir keine Sorgen! Studien haben gezeigt, dass einige Gruppen, wie Frauen oder People of Color, sich seltener auf Stellen bewerben, wenn sie nicht alle Anforderungen erfüllen. Bei FGS Global sind wir bestrebt, ein vielfältiges, integratives und authentisches Arbeitsumfeld zu schaffen. Wenn Du also von dieser Stelle und unserem Unternehmen begeistert bist, Deine bisherige Berufserfahrung aber nicht perfekt mit jeder Qualifikation in der Stellenbeschreibung übereinstimmt, möchten wir Dich ermutigen, Dich trotzdem zu bewerben. Vielleicht bist Du ja genau der/die richtige Kandidat:in für diese oder eine andere Stelle.
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung. Bitte füge ein Anschreiben, einen aktuellen Lebenslauf sowie relevante Abschluss- und Arbeitszeugnisse bei. Du hast noch weitere Fragen zur Tätigkeit, zu FGS Global oder auch darüber hinaus? 
Mehr Informationen findest Du hier: <a href="https://fgsglobal.com/">FGS Global</a>

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